Nuestro compromiso es

SU SATISFACCIÓN

para cumplirlo, prestamos el servicio

"SEGURIDAD, más allá de la simple vigilancia"

con personal profesional orientado al SERVICIO AL CLIENTE

¡En SERACIS trabajamos con gente feliz!.

Equipo de colaboradores conformado con personal profesional

- SELECCIÓN por competencias, con énfasis en las competencias técnicas y las de servicio al cliente.

- FORMACIÓN basada en el ejemplo de los valores y los principios de nuestra empresa por parte de todos los funcionarios, en especial por el equipo directivo.

- CAPACITACIÓN a través de capacitadores internos y externos.

- ENTRENAMIENTO continuo, en el lugar de trabajo.

- EVALUACIÓN 360°, objetiva, con la participación activa de cada cliente.

- REMUNERACIÓN a tiempo, que sobrepasa las exigencias de la Superintendencia de Vigilancia y Seguridad Privada.

- PLAN DE CARRERA para todos nuestros empleados.

- SÓLIDA ÁREA DE BIENESTAR, que se integra con las Cajas de Compensación, las ARL y las EPS en la creación de planes de apoyo a las diferentes necesidades de los empleados, para que todos encuentren en SERACIS un lugar agradable para laborar y realizar su visión de vida.

- FONDO de Empleados FESERACIS.

- FUNDACIÓN AIDA que apoya con programas para adquisición y mejoramiento de vivienda.

Equipo de colaboradores conformado con personal profesional

PERSONAL CON COMPETENCIAS

PROFESIONALES CERTIFICADAS

Equipo de colaboradores conformado con personal profesional, es la consigna que guía en la selección al área de recursos humanos.  Como lo mencionamos arriba en ésta página, en SERACIS estamos convencidos que un servicio excelente lo prestamos con colaboradores felices y  bien capacitados.

Con ese norte, equipo de colaboradores conformado con personal profesional, más del 80% de nuestro equipo de Vigilantes cuenta con Certificación de sus competencias laborales expedida por el SENA.

También, además de las competencias técnicas en vigilancia y seguridad, priorizamos las competencias en servicio al cliente. En todos nuestros equipos.

Esa competencia de servicio al cliente es muy importante para los profesionales que diseñan cada servicio.

Lea en nuestra sección ACERCA DE SERACIS los valores, principios, códigos de ética y de conducta, políticas, con los que se forma el equipo de trabajo que ponemos a su servicio.

En la sección HAGA CARRERA CON NOSOTROS  usted puede apreciar los requisitos exigidos para nuestros colaboradores. El proceso de selección se realiza estableciendo unos requisitos mínimos obligatorios y unos requisitos deseables. Se seleccionan los colaboradores que cumplen con todos los requisitos obligatorios y tengan el mayor número de requisitos deseables. requisitos

Lo anterior corrobora que en SERACIS  damos prioridad a construir y mantener un equipo de colaboradores conformado con personal profesional.

Ninguna empresa sufre cuando sus empleados son altamente competentes. En nuestros más de 25 años de existencia hemos seleccionado nuestro equipo con este norte de contar con personal profesional. Nos satisface que en nuestro equipo tenemos más del 30 % de colaboradores con antigüedad de 10 o más años en SERACIS.

Apoyamos a nuestro equipo de trabajo a la consecución de vivienda propia, con programas específicos generados por la Fundación AIDA, el fondo de empleados FESERACIS y directamente por SERACIS,

Otros BENEFICIOS de nuestro servicio

"SEGURIDAD más allá de la simple Vigilancia"

Agregamos valor a su organización.

Exactamente el esquema de seguridad que Usted necesita

Rentabilizamos su inversión en seguridad.

Lo que hacemos lo hacemos bien desde la primera vez y con gusto.

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